胡运成董事长加入集团公司团委事情例会并和青年亲切座谈

来源：集团公司团委?时间：2011-07-13?浏览量：6407

2011年7月12日上午，集团公司团委在MG电子大厦三楼集会室召开事情例会，学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党建立90周年大会上的重要讲话，研究安排下一步共青团事情。所属各单位团委（总支）、直属团支部卖力人加入集会。集团公司董事长、党委书记胡运结婚临集会并和青年亲切座谈。

胡董事长首先向各人介绍了安徽MG电子近60年的生长历史，尤其是近年来安徽MG电子“脱胎换骨，二次创业”，实现连续8年跨越生长的辉煌历程。

会上，胡董事长结合自己的事情经历和人生感悟，语重心长地和青年们谈职业生涯、谈人生计划。他指出，青年人首先要确立自己的职业生涯计划，明确职业门路上“不做什么、做什么、怎么做、什么时间去做”的问题。围绕“习惯、性格、命运”这个话题，董事长申饬各人：要养成良好的习惯，勤于学习，善于思考，敢于行动，不绝立异；要注重性格的磨炼，时刻坚持清醒、自信、坚强、公正的心态，�；掣卸髦�；要注重思维方法的转变，有逆向思维、跳跃式思维意识；要善于“借力借智”，安徽MG电子的跨越生长实践充分证明，将那些“自己做欠好、做不了、别人做的更好”的事情交给别人去做，在全球规模内整合资源的能力已成为新时期的企业焦点竞争力，这种竞争力同样适用于个体，适用于每个人。

最后，胡董事长对新时期安徽MG电子的共青团事情提出“结合、特色、立异、学习、增进”十字要求。他要求：各级团组织要把团事情和企业中心事情、个人本职事情相结合；要有自己的特色，形成自己的事情模式，制止同质化；要更新思想看法，转变思维方法，立异团的事情模式和运动载体；要做学习的有心人，凭据需要去学，随时随地去学，增长本领，增强做事创业的本事；共青团事情要在党委的统一领导下，围绕企业生产经营目标，不绝增进企业的生长和进步；安徽MG电子与安徽水建已顺利重组，为确保两家企业的组织融合、人员融合、业务融合、文化融合事情尽快落实，共青团要抢先谋划，有所行动，为重组事情顺利推进做出自己应有的孝敬。